面對(duì)當(dāng)前復(fù)雜的煤炭市場(chǎng)形勢(shì)，公司安全監(jiān)察局按照公司首季經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議、公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議暨安委會(huì)2025年第二次全體會(huì)議精神要求，積極主動(dòng)作為，勇于探索助力企業(yè)健康平穩(wěn)發(fā)展的舉措，在保證培訓(xùn)質(zhì)量的同時(shí)，錨定節(jié)約培訓(xùn)成本這一目標(biāo)，在扎實(shí)推進(jìn)各級(jí)調(diào)學(xué)培訓(xùn)工作上想辦法、出實(shí)招，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。
在保證基礎(chǔ)培訓(xùn)質(zhì)量方面，公司安全監(jiān)察局始終按照公司統(tǒng)一要求，秉持“培訓(xùn)是回報(bào)企業(yè)最持久的特殊投資”理念，積極開展安全培訓(xùn)工作，今年1至5月，全公司累計(jì)開展各級(jí)調(diào)學(xué)培訓(xùn)545期，培訓(xùn)10951人次。與此同時(shí)，公司大力推進(jìn)各煤礦培訓(xùn)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，配備具備學(xué)員身份信息錄入和識(shí)別功能的考勤設(shè)備及視頻監(jiān)控存儲(chǔ)硬盤，并強(qiáng)化開班管理、教師授課、課堂紀(jì)律等環(huán)節(jié)的監(jiān)督監(jiān)管，推動(dòng)培訓(xùn)質(zhì)效穩(wěn)步提升，確?；A(chǔ)培訓(xùn)質(zhì)量不打折扣。
在確保培訓(xùn)實(shí)效不打折扣的前提下，公司安全監(jiān)察局培訓(xùn)處更在節(jié)約培訓(xùn)成本上持續(xù)發(fā)力，通過活化培訓(xùn)方式，改線下教學(xué)為線上教學(xué)；公司與黑龍江科技學(xué)院合作，把專家“請(qǐng)進(jìn)來”，在安全技術(shù)培訓(xùn)中心舉辦第二期安全培訓(xùn)教師素質(zhì)提升培訓(xùn)班，有181名學(xué)員就地參訓(xùn)，相比之前到哈爾濱市進(jìn)行培訓(xùn)，每人節(jié)省差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用2248元，累計(jì)節(jié)約40.69萬元。同時(shí)，公司積極與龍煤集團(tuán)協(xié)調(diào)，將公司機(jī)關(guān)安全生產(chǎn)部室47人、煤礦井區(qū)科安全管理人員244人原計(jì)劃赴哈爾濱參加的線下（七新）培訓(xùn)改為線上培訓(xùn)，兩項(xiàng)培訓(xùn)共節(jié)省培訓(xùn)及差旅等費(fèi)用28.53萬元。另外，公司經(jīng)與省煤管局溝通，將一期安全管理人員延期換證培訓(xùn)落地公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心，42名學(xué)員參訓(xùn)，每人節(jié)約差旅費(fèi)2228元，共節(jié)約9.36萬元。截至目前，已累計(jì)節(jié)省安全培訓(xùn)費(fèi)用78.58萬元。
新發(fā)煤礦安全副礦長(zhǎng)荊殿平表示：“公司安全監(jiān)察局活化培訓(xùn)方式后，讓我足不出市區(qū)就能接受到高質(zhì)量的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，這一舉措真的太好了?！?/p>
活化培訓(xùn)方式，不僅為企業(yè)節(jié)省了“真金白銀”，更實(shí)現(xiàn)了培訓(xùn)資源的高效利用。下一步，公司安全監(jiān)察局將持續(xù)探索活化培訓(xùn)方式，以更高質(zhì)量的培訓(xùn)實(shí)效和更顯著的降成成果，為企業(yè)安全發(fā)展貢獻(xiàn)力量。